Da Agência Fenae
Durante a segunda rodada de negociações específicas da campanha salarial 2011, realizada nesta quinta-feira, em Brasília, o Comando Nacional dos Bancários cobrou da Caixa atendimento às reivindicações relativas ao temas saúde do trabalhador e Saúde Caixa. Os representantes dos empregados frisaram a necessidade de avanços por parte da empresa no trato dos problemas existentes nessa área.
Foi destaque entre as proposta apresentadas pelo Comando a de criação de unidades específicas para Saúde do Trabalhador e Saúde Caixa – no mínimo uma por Estado -, vinculadas diretamente à área de saúde da Matriz, com estrutura técnica e administrativa. A empresa ficou de aprofundar a discussão que vem fazendo internamente sobre o assunto e responder posteriormente à representação dos empregados.
O Comando defendeu ainda a participação dos sindicatos nas comissões eleitorais das Cipas e na organização de cursos de cipeiros, assim como na organização das Semanas Internas de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT). Houve concordância da empresa com a necessidade de se focar os assuntos que de fato dizem respeito à saúde do trabalhador, tanto nos cursos das Cipas como nas Sipat. As partes buscarão construir conjuntamente os eventos, a partir de convergências na definição de temas a serem abordados.
A Caixa ficou de levantar mais dados para posicionamento acerca da proposta de incorporação da função, do valor da comissão de cargo e de CTVA aos salários, para empregados que forem obrigados a abandonar determinada atividade em razão de problemas de saúde.
Quanto ao pagamento de Adicional de Periculosidade aos empregados que trabalham em locais considerados como áreas de risco de assalto e seqüestro, a empresa lembrou que o assunto foi tratado na mesa da Fenaban e que não houve concordância dos bancos, posição por ela mantida.
Sobre as questões relativas às condições de trabalho nos postos de Penhor, ficou acertado realizar debate técnico, para o qual será solicitada assessoria da Fundacentro, órgão ligado ao Ministério do Trabalho.
A Caixa disse que ainda irá analisar a reivindicação de custeio do tratamento de doenças do trabalho, inclusive para aposentados por acidente de trabalho, abarcando as terapias alternativas e também tratamento psicológicos.
Saúde Caixa
No tocante ao Saúde Caixa, os representantes dos empregados defenderam, entre outras coisas, utilizar o superávit anual, com o devido aporte da Caixa (70%), para melhoria do plano. A empresa comprometeu-se em aprofundar o debate, inclusive no âmbito do GT Saúde Caixa, sobre todos os itens relacionados pelos empregados como importantes para a melhoria do programa.
A empresa concordou em definir com as entidades sindicais formas de se promover o fortalecimento dos comitês de acompanhamento da rede credenciada do Saúde Caixa.
A proposta de transformar o caráter do Conselho de Usuários de consultivo para deliberativo seguirá em discussão, para posterior manifestação da empresa.
Encontro de Isonomia
Em reunião no início da tarde desta quinta-feira, a Comissão Executiva dos Empregados (CEE-Caixa) decidiu pela realização do Encontro Nacional sobre Isonomia no dia 20 de setembro, em Brasília, em cumprimento à deliberação do Congresso Nacional dos Empregados da Caixa (Conecef).
As delegações que participarão do evento serão definidas a critério de cada sindicato. Serão realizadas atividades na Matriz da Caixa e no Congresso Nacional.
